【映像時間】

１０８分［５２５円］

【内容の一部紹介】

協同組合がプラウトの経済システムの中心となります。現代で言えば中小企業が経済の屋台骨を支えているということです。それを協同組合形式にすることが人々の幸福、社会の安定に最も繋がるということを、前回見てきました。今日は協同組合の経営について、成功させるために何が必要なのか、大事なのか、そのことについて見ていきたいと思います。

協同組合を成功させるためのガイドライン（１０項目）
１．ニーズを満たす
２，創始者のグループをつくる
３．ビジョンを明らかにする
４．実行可能性について検討を行う
５．明確な目的と目標を設定する
（以下略）

【目次および内容の一部】

竹下氏の「経営」についての考えと、経営者としての心構えについての講義。
協同組合（会社）を成功させるためのガイドライン、そして求められる組合員の資質や意識。

１．竹下氏より「経営」について（0:00）

・３０年以上生き残る会社の経営とは。（船井幸雄氏の発言）
・日本型経営モデルの偉大さ。

２．労働者の協同組合（07:24）

・協同組合が成功するために最も重要なもの。
・会社経営の第一歩「厳格な経理」。金回りの良くない会社や人の共通項とは。
・どんなに良い商品を作っても、うまくいかないのは。
・まともな会社の優先順位。
・協同組合のメンバーに求められるものは、

３．資本主義社会とプラウト協同組合（28:50）

・「資本主義社会」とは何なのか。
・自発的な協同、従属的な協同。
・星野リゾートの例（星野氏の本は経営に困っている人におすすめ）
・本当に役に立つ本の選び方。
・経営者に一言。（43:00頃）
・指導者に求められる４つの資質。
・１ヶ月連続で毎日２時間の講義ができますか？
・株主支配の害
・参考図書）「「年収６割でも週休４日」という生き方」ビル・トッテン氏
≫本の紹介：書籍紹介＠シャンティ フーラのブログ

４．協同組合を成功させるためのガイドライン（1:05:46）

１０のガイドライン

・余談）竹下家、冷蔵庫を買う（次の日に地震）
・余談）ニーズの取り違え。
・余談）マツダの営業日本一の女性の極意。
・余談）衰退する町、発展する町（東広島の例）
・人材の発掘方法。
・参照≫夫婦研究の専門家が教える『別れる夫婦』の特徴（ユニティのブログ）

５．嘘をつく傾向の企業経営者（1:31:54）

６．個人と社会の変容のための倫理（1:34:32）

・存在価値と実用価値。創造的に生きる人（世界トップレベルの人）の生き方。
・人生の目標は「５つの愛」
参照≫家族の絆〜教育（7）〜「教育プログラム」

７．１０の普遍的原理（1:44:53）

・ヤマ（禁戒）とニヤマ（勧戒）
・推薦書：「資本主義を超えて」ダダ・マへェシュヴァラナンダ著、世界思想社

【キーワード】
プラウト、サーカー、
協同組合、ビジネスプラン、
道徳、ヤマ・ニヤマ